Höhenverstellbares Tischgestell für optimales Arbeiten im Home Office

Warum sich mit einem unbequemen Schreibtisch abfinden, wenn es besser geht?

Mit einem Gestell für höhenverstellbaren Schreibtisch passt sich Dein Arbeitsplatz endlich Dir an – nicht umgekehrt. Ein Tischgestell elektrisch höhenverstellbar bietet Dir die Flexibilität, die Du für eine ergonomische Arbeitsumgebung brauchst. Diese Sitz-Steh-Schreibtische kombinieren Funktionalität mit einem ausgezeichneten Preis-Leistungs-Verhältnis und eignen sich perfekt für Dein Home Office oder Büro.

Mehr Komfort, bessere Haltung, weniger Rückenschmerzen – und das jeden Tag!

Das sagen unsere Kunden zu unseren elektrisch höhenverstellbaren Tischgestellen

Höhenverstellbare Tischgestelle: Elektrisch oder Manuell?

Optimieren Sie Ihren Arbeitsplatz mit dem passenden höhenverstellbaren Tischgestell. Wir helfen Ihnen bei der Entscheidung zwischen elektrischer Bequemlichkeit und manueller Kontrolle.

Der elektrische Vorteil: Smart und Effizient

Elektrische Tischgestelle revolutionieren das moderne Arbeiten. Mit einer Lautstärke von unter 50 dB wechseln Sie zwischen Sitzen und Stehen. Die Touchscreen-Bedienung speichert Ihre bevorzugten Positionen, während die automatische Erinnerungsfunktion Sie zu regelmäßiger Bewegung motiviert. Elektrisch höhenverstellbare Schreibtischgestelle bieten auch zusätzlich noch die Möglichkeit, sich automatisch an den Positionswechsel erinnern zu lassen.

Manuelle Kontrolle: Robust und Unabhängig

Die mechanische Variante überzeugt durch ihre Unabhängigkeit von Stromquellen. Mit der ergonomischen Handkurbel stellen Sie die Höhe bei dem Schreibtisch Untergestell exakt nach Ihren Wünschen ein. Ein weiteres Plus: Die verstärkte Konstruktion trägt problemlos bis zu 120 kg.

Praktische Aspekte im Alltag

Während elektrische Modelle durch Komfort und Zeitersparnis punkten, begeistern manuelle Gestelle mit ihrer Zuverlässigkeit und dem günstigen Einstiegspreis. Beide Systeme ermöglichen ergonomisches Arbeiten - die Wahl liegt in Ihren individuellen Präferenzen. Eines ist sicher - ein höhenverstellbares Gestell bietet dir ergonomische Vorteile für deinen Arbeitsalltag im Homeoffice.

Welches ist das richtige elektrische Tischgestell für Dich?

Wir haben einen Ratgeber für dich erstellt!

Höhenverstellbares Tischgestell richtig nutzen und installieren

Du hast dir ein höhenverstellbares Tischgestell gekauft - jetzt möchtest du auch die Vorteile richtig nutzen können. Welche Methoden kannst du benutzen, damit du regelmäßig zwischen Sitzen und Stehen wechselst - wir haben dir einen Ratgeber mit Tipps zusammengestellt, der dir dabei hilft - Tischgestell Schreibtisch richtig nutzen.

Die Montage des Tischuntergestell höhenverstellbar ist denkbar einfach - wir bieten Montageanleitungen und Montagevideos an, die dich Schritt für Schritt durch den Aufbau führen. Unsere Tischgestelle verstellbar sind innerhalb von maximal 45 Minuten aufzubauen.

Zusätzlich bieten wir dir eine Schreibtischhöhen Tabelle an, in der du die für dich perfekte Höhenverstellung Tisch finden kannst.

Passende Produkte für dein höhenverstellbares Tischgestell

Neben dem Tischgestell bieten wir auch passende Tischplatten an. Unsere Tischplatten sind in verschiedenen Größen, Farben und Materialien erhältlich und passen perfekt zu unseren höhenverstellbaren Tischgestellen. So kannst du deinen Schreibtisch individuell gestalten und an deine Bedürfnisse anpassen.

FAQ - höhenverstellbare Tischgestelle

Wer bezahlt mir einen höhenverstellbaren Schreibtisch?

Die Kostenübernahme für einen höhenverstellbaren Schreibtisch kann je nach Situation und Arbeitsverhältnis variieren. In vielen Fällen übernehmen Arbeitgeber die Kosten für ergonomische Büromöbel, um die Gesundheit und Produktivität ihrer Mitarbeiter zu fördern. Eine Studie der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) zeigt, dass Investitionen in ergonomische Arbeitsplätze die Anzahl krankheitsbedingter Fehlzeiten reduzieren und die Produktivität steigern können. Zusätzlich gibt es in einigen Ländern gesetzliche Regelungen, die Arbeitgeber dazu verpflichten, ergonomische Arbeitsplätze bereitzustellen. In Deutschland beispielsweise schreibt das Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) vor, dass Arbeitgeber geeignete Maßnahmen zur Verbesserung der Ergonomie am Arbeitsplatz ergreifen müssen. Darüber hinaus bieten einige Krankenkassen und Berufsgenossenschaften finanzielle Unterstützung oder Zuschüsse für ergonomische Möbel an, wenn nachgewiesen werden kann, dass diese zur Prävention von Gesundheitsproblemen beitragen. Es lohnt sich, mit dem Arbeitgeber oder der Personalabteilung zu sprechen, um die Möglichkeiten der Kostenübernahme oder Bezuschussung zu klären. Auch ein Gespräch mit der Krankenkasse oder der Berufsgenossenschaft kann hilfreich sein, um mögliche finanzielle Unterstützung zu prüfen.

Wie sinnvoll sind höhenverstellbare Schreibtische?

Höhenverstellbare Schreibtische sind äußerst sinnvoll und bieten zahlreiche gesundheitliche und produktive Vorteile. Eine Studie der Cornell University Ergonomics Web (2012) zeigt, dass der regelmäßige Wechsel zwischen Sitzen und Stehen die Häufigkeit und Intensität von Rückenschmerzen deutlich reduzieren kann. Zudem kann eine verbesserte Körperhaltung erreicht werden, was das Risiko von Haltungsschäden verringert. Darüber hinaus fördert das Arbeiten im Stehen die Durchblutung und kann die Konzentration und Produktivität steigern. Eine Untersuchung des British Journal of Sports Medicine (2015) ergab, dass das Stehen während der Arbeit die geistige Wachheit erhöht und die Leistungsfähigkeit unterstützt. Zudem hat eine Studie von Texas A&M (2014) gezeigt, dass Mitarbeiter, die Stehschreibtische nutzen, eine um 46% höhere Produktivität aufweisen. Diese Ergebnisse unterstreichen die positiven Effekte von höhenverstellbaren Schreibtischen auf die Gesundheit und die Arbeitsleistung.

Wann steht mir ein höhenverstellbarer Schreibtisch zu?

Ein höhenverstellbarer Schreibtisch steht Ihnen in bestimmten Fällen zu, abhängig von gesetzlichen Regelungen und gesundheitlichen Anforderungen. Laut dem Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) in Deutschland sind Arbeitgeber verpflichtet, geeignete Maßnahmen zur Verbesserung der Ergonomie am Arbeitsplatz zu ergreifen. Dies schließt die Bereitstellung ergonomischer Büromöbel, wie höhenverstellbarer Schreibtische, ein, wenn dies zur Vermeidung von Gesundheitsproblemen notwendig ist. Wenn Sie aufgrund gesundheitlicher Beschwerden, wie chronischen Rückenschmerzen, einen höhenverstellbaren Schreibtisch benötigen, können Sie dies mit ärztlicher Bescheinigung nachweisen. Eine Studie der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) zeigt, dass ergonomische Arbeitsplätze krankheitsbedingte Fehlzeiten reduzieren und die Produktivität steigern können. Arbeitgeber haben daher ein Interesse daran, solche Möbel zur Verfügung zu stellen. Zusätzlich bieten einige Krankenkassen und Berufsgenossenschaften Unterstützung oder Zuschüsse für ergonomische Arbeitsplatzausstattung an, wenn diese zur Prävention von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten beiträgt.

Wer verschreibt einen höhenverstellbaren Schreibtisch?

Ein höhenverstellbarer Schreibtisch kann von verschiedenen Fachleuten verschrieben oder empfohlen werden, wenn er aus gesundheitlichen Gründen notwendig ist. Im Allgemeinen können folgende Personen oder Institutionen einen höhenverstellbaren Schreibtisch verordnen: Hausärzte und Fachärzte: Hausärzte oder Fachärzte, insbesondere Orthopäden, können einen höhenverstellbaren Schreibtisch verschreiben, wenn sie feststellen, dass dieser zur Prävention oder Linderung von gesundheitlichen Beschwerden wie chronischen Rückenschmerzen, Nackenverspannungen oder anderen muskulären Problemen erforderlich ist. Eine ärztliche Bescheinigung kann dabei helfen, die Notwendigkeit gegenüber dem Arbeitgeber oder der Krankenkasse zu belegen. Arbeitsmediziner und Betriebsärzte: Arbeitsmediziner und Betriebsärzte, die für die Gesundheit der Mitarbeiter am Arbeitsplatz verantwortlich sind, können ebenfalls die Nutzung eines höhenverstellbaren Schreibtisches empfehlen. Laut dem Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) haben Arbeitgeber die Pflicht, auf Grundlage arbeitsmedizinischer Empfehlungen geeignete Maßnahmen zur Ergonomie am Arbeitsplatz zu ergreifen. Ergotherapeuten: Ergotherapeuten, die auf die Verbesserung der Arbeitsplatzergonomie spezialisiert sind, können ebenfalls die Nutzung eines höhenverstellbaren Schreibtisches empfehlen. Ihre Empfehlungen basieren auf einer Analyse der Arbeitsbedingungen und der individuellen Bedürfnisse des Patienten.